Choisir son activité de formation – Le groupe de discussion

  • CategorieFormation du personnel
  • Gratuite

Le groupe de discussion consiste à réunir les participants et créer un climat où chacun peut intervenir pour faire part de son point de vue.

Cette activité de formation peut se réaliser en grands groupes ou en petits groupes. L’important dans la discussion est de permettre aux participants de s’exprimer et de partager des connaissances entre eux.

Habituellement, le formateur aura préalablement identifié le thème de la discussion et les résultats attendus.

Le groupe de discussion peut se réaliser de façons très variées : en plénière, sous forme de table ronde, en équipe, sous forme de débat, etc.

Ses principaux avantages

  • responsabilise chaque participant dans l’animation de la formation;
  • permet de partager les expériences de chacun;
  • démontre aux participants que les apprentissages ne sont pas seulement le fruit d’un seul formateur;
  • développe le sens critique et l’argumentaire;
  • crée un bon climat propice à l’apprentissage.

Ses principaux inconvénients

  • exige un formateur capable d’inciter tous les participants à partager leur point de vue;
  • demande des participants désirant partager des expériences et voulant s’entendre;
  • exige le temps nécessaire pour permettre à tous les participants de s’exprimer;
  • exige un lieu de formation qui invite à la discussion.

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