Détail Formation a comme mission première d’accompagner les organismes de développement économique en leur proposant une multitude de services de formation et de soutien, dans le but de favoriser la réussite des COMMERCES DE PROXIMITÉ en termes financiers, humains et communicationnels.
Afin de bien remplir sa mission, Détail Formation utilise une approche agréable, pratique et pédagogique de la formation. Cette approche s’inspire de nos nombreuses interventions auprès des employé(e)s et gestionnaires travaillant dans les commerces de détail et les entreprises de services, de l’alimentation, de la restauration et du tourisme.
Depuis plus de 25 ans, nos forces sont :
MOBILISATION – INTERVENTION – RÉSULTATS
Maintenir notre leadership actuel pour la formation des employé(e)s et des gestionnaires de commerces de proximité et devenir LE PARTENAIRE INCONTOURNABLE pour tout plan commerce ou toute initiative de revitalisation d’un territoire commercial.
Notre équipe formée de professionnels et de professionnelles est vouée au développement de vos projets. Notre expertise multidisciplinaire vous permet de profiter d’un soutien répondant sur mesure à tous vos besoins en gestion d’entreprise.
Daniel Tanguay
Président-directeur général, M. Ed.
Certain(e)s de nos consultant(e)s
Pour mettre en œuvre notre mission, nous priorisons certaines valeurs qui constituent le fondement de nos méthodes de travail au sein de notre équipe, avec notre clientèle et nos fournisseurs, ainsi qu’avec l’ensemble de nos partenaires.
Transfert de notre expertise auprès des personnes avec qui nous travaillons afin de les rendre plus autonomes : employé(e)s, client(e)s, fournisseurs, collaborateur(-trice)s et partenaires.
Valeur basée sur la prémisse que le développement de la personne et le développement de l’entreprise sont intimement liés.
Honnêteté entre nous, vis-à-vis notre clientèle et intervention selon nos limites en garantissant une qualité des rapports humains et du travail réalisé.
Nécessité de faire en sorte que nos formations et nos interventions soient non seulement enrichissantes, mais aussi plaisantes.
Respect des gestionnaires, du partenaire et de leur rythme particulier, de leurs limites. Lien de collaboration et de confiance mutuelle en tout temps.
Moteur de changement, de développement des compétences d’une personne, d’une entreprise dans un souci d’obtenir des résultats tangibles.
Traiter efficacement votre demande
Vous renseigner adéquatement
Intervenir rapidement selon nos disponibilités
Vous servir avec compétences
Respecter nos échéanciers
Vous garantir la confidentialité
Vous offrir une relation agréable
Traiter vos commentaires avec diligence
Améliorer nos services de façon continue
Reconnaître votre contribution